Arbeitsrecht, Sozial- und Krankenversicherung

Wir helfen Privatpersonen und Unternehmen bei der Bewältigung der arbeitsrechtlichen Agenda: Wir überwachen die Formalitäten von Verträgen, Vereinbarungen und Löhnen, lösen Streitigkeiten zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern und beraten Personalverantwortliche. Wir beraten in Sachen Kranken- und Sozialversicherung.

Wir bieten Beratungen im Bereich des Arbeitsrechts an, die entweder einmalig oder auf Dauer angelegt sind:

• Ausarbeitung aller Arbeitsverträge und Vereinbarungen,
• Vertretung bei Streitigkeiten im Zusammenhang mit der unwirksamen Beendigung des Arbeitsverhältnisses,
• Beratung zu Löhnen und Lohnausgleich,
• Haftung für Schäden, Entschädigung,
• Rechtsberatung für Personalverantwortliche,
• Ausarbeitung und Begleitung von Gerichtsverfahren zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses
• Beratung bei der Zahlung von Löhnen und Lohnersatz und deren Rückforderung

Im Bereich des Arbeitsrechts bieten wir eine breite Palette von Dienstleistungen an, die von der Lösung alltäglicher Probleme von Arbeitgebern und Arbeitnehmern bis hin zu Rechtsstreitigkeiten im Bereich des Arbeitsrechts reichen.

Qualitative Organisationsvorschriften, ein guter Arbeitsvertrag oder ein exakt definierter Arbeitsinhalt sind Voraussetzungen für die Bildung einer langjährigen, zufriedenen und vor allem funktionsfähigen Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Der richtig konzipierte Managervertrag motiviert Ihre Führungskräfte. Im Bereich des Arbeitsrechts und Beschäftigungsrechts bieten wir Ihnen ein breites Spektrum an Dienstleistungen, angefangen bei den alltäglichen Problemen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer bis hin zum Führen von Streitigkeiten im arbeitsrechtlichen Bereich. Wir beraten Sie auch bezüglich Arbeitsschutzes. Wir helfen Ihnen bei Änderungen und Beendigungen des Arbeitsverhältnisses, in Fragen der Sozial- und Krankenversicherung. Wir regeln die Entsendung von Mitarbeitern ins Ausland und die Einstellung von ausländischen Kräften in der Tschechischen Republik.

Wir bieten Unternehmen einen umfassenden Service im Bereich des Arbeitsrechts, auch in Form eines externen Unternehmensanwalts:

• Erstellung von internen Richtlinien, Arbeitsordnungen, internen Lohn- und anderen Vorschriften
• Arbeitsrechtliche Beratung bei Reorganisierung und Verkauf der Firma
• Zusammenstellung der Verträge über Ausübung der Funktion des Organs der Gesellschaft
• Zusammenstellung der Managerverträge, Nennung in die Führungsfunktion
• Zusammenstellung der individuellen und Musterarbeitsverträge, Verträge zur Durchführung von Arbeiten, Vereinbarung zur Ausübung einer Arbeitstätigkeit
• Formulierung der Vereinbarungen über Durchführung der Arbeit und über Arbeitstätigkeit
• Beendigung des Arbeitsverhältnisses
• Beratung bezüglich Sozial- und Krankversicherung
• Einstellung ausländischer Arbeitskräfte und Entsendung der Mitarbeiter ins Ausland
• Anpassung der Bedingungen der Sicherheit und des Arbeitsschutzes
• Problematik der Kollektivverträge, Arbeitsräte
• Regelung der achbezügen und damit zusammenhängende Steuerregelung
• Vergütungs- und Reisekostenerstattungssystem
• Gesetzliche Absicherung der arbeitsmedizinischen Dienste und Berufskrankheiten
• Rechtsberatung zum Schutz personenbezogener Daten
• Vertretung in Gerichtsverfahren über arbeitsrechtliche Ansprüche

Arbeitsrecht ist unser Fachgebiet. Wenn Sie Beratung zum Arbeitsrecht benötigen, wenden Sie sich bitte an uns.

 

„Gemeinsam mit meinem Kollegen Jakub Morávek ist es uns gelungen, eine arbeitsrechtliche Spezialisierung auf höchstem Niveau aufzubauen, und ich freue mich, dass wir unseren Mandanten einen hundertprozentigen Service bieten können.“

Jana Felixová, Partnerin Felix a spol.